南海：用五湖四海的胸怀凝聚青年人才

　　昨日，由团区委主办的南海区大学生就业创业引导工作座谈会召开，鼓励大学生就优化青年人才服务建言献策，释放引才留才工作新活力。区委常委、组织部部长、人才办主任郑作勋出席会议并强调，要用五湖四海的胸怀凝聚人才，提升南海的城市吸引力。

　　座谈会邀请了15位从南海高中毕业的优秀大学生代表参与。他们就读于北京、哈尔滨等11座城市的高校，会上纷纷围绕个人学习工作情况、就业创业面临的问题、对南海人才工作的建议等方面畅言。

　　不少学生反映，南海发展速度快以及乡情使然，毕业后返乡发展的意愿强烈，但缺少渠道了解南海各行业企业的发展情况、招聘信息不流通、认识实习和跟岗实习对接难落实难等，成为他们面临的阻力。来自武汉理工大学新能源材料与器件专业的苏航说，南海新能源产业发展势头良好，但因为大学生了解的渠道少，自己对行业现状的深入认识不足，他建议南海针对产业发展实际，有针对性地加强与高校的接洽，为外省高校学子提供更多的实习机会，创作机会让他们走进南海、实地感受南海发展潜力和各方面优势。

　　郑作勋表示，南海的创新发展离不开五湖四海的人才努力，未来的发展也应坚持五湖四海的选才标准，不局限于吸引本土籍大学生回流。接下来南海大学生就业创业引导工作要解决好信息不对称和供需不对称问题，为青年大学生做好职业生涯规划引导、社会实践、就业创业资源对接等工作，不仅宣传好人才政策，也要宣传好产业环境、城市环境和人文环境，提升南海的城市吸引力。

　　为贯彻落实“人才立区”战略，积极融入粤港澳大湾区发展，全面推进全球创客新都市建设，区人才工作领导小组此前出台了《南海大学生就业创业引导计划》(简称《计划》)，鼓励和扶持更多青年大学生在南海追梦、圆梦。座谈会上，团南海区委书记骆智勇为与会大学生代表详细解读了《计划》的核心措施“一库一网三平台”。